Големина на текста:
Великотърновски университет „Св. Св. Кирил и Методий”- гр. Велико Търново
Стопански факултет
КУРСОВА РАБОТА
по Дипломен спецсеминар
на тема „Мотивация на персонала”
разработил: Илина Ванкова Нешкова
фак. № БА- 28К
семестър: четвърти
1
специалност: Бизнес администрация
степен: Магистър
дата: 10.04.2011 г.
гр. Плевен
Проверил:
(Недко Минчев)
Съдържание
1.Увод...............................................................................................................................стр. 3
2.Изложение.......................................................................................................................стр. 3
2
2.1Мотивационни модели.............................................................................................стр. 3
2.2Мотивационни методи.............................................................................................стр. 4
2.3Динамика и развитие на мотивацията.......................................................................стр. 5
2.4Трудности при разработването на система за мотивиране на персонала……...…...стр. 6
2.5Мотивация за работа в екип.....................................................................................стр. 7
3.Заключение......................................................................................................................стр. 8
4.Използвана литература...................................................................................................стр. 9
1.Увод
3

Това е само предварителен преглед

За да разгледате всички страници от този документ натиснете тук.
Последно свалили материала:
ДАТА ИНФОРМАЦИЯ ЗА ПОТРЕБИТЕЛЯ
30 мар 2023 в 13:12 в момента не учи на 34 години
 
Подобни материали
 

Привличане и пресяване на кандидатите при подбор

09 дек 2007
·
455
·
12
·
1,789
·
130

Формирането на персонала е дейност по комплектоване на организацията с необходимите й сътрудници по качество и количество. То се извършва в съответствие с политиката и стратегията на организацията за развитие на персонала и нейния бизнес план...
 

Професионален подбор на персонал във фирма

10 яну 2008
·
759
·
5
·
691
·
183

Трудовите ресурси са тази част от активното население на страната, която чрез своята работна сила може да участва в стопанската дейност.
 

Набор на персонал

27 яну 2008
·
467
·
2
·
524
·
98
·
1
·
1

Набирането на персонал представлява дейност по привличане на кандидати от които да се подберат нужните сътрудници за успешно осъществяване целите на фирмата...
 

Набиране на кандидати. Подбор на персонал

28 окт 2008
·
726
·
20
·
3,117
·
410
·
11

Основните цели на набирането на кандидати и подборът на персонал в организацията са свързани с окончателното решаване на проблема и биха могли да изглеждат по следния начин...
 

НАБИРАНЕ И ПОДБОР НА ПЕРСОНАЛА В „ЕЙЧ ВИ БИ БАНК БИОХИМ“, „ХЕБРОС“ И „БУЛБАНК“

12 дек 2009
·
283
·
13
·
1,956

НАБИРАНЕ И ПОДБОР НА ПЕРСОНАЛА В „ЕЙЧ ВИ БИ БАНК БИОХИМ“, „ХЕБРОС“ И „БУЛБАНК“...
1 2 3 4 5 » 11
 
Онлайн тестове по Икономика на труда
Икономика на труда
изходен тест по Икономика на труда за Студенти от 3 курс
Тестът съдържа 12 затворени въпроса, всеки от които изисква един или повече верни отговора.
(Труден)
12
36
1
1 мин
02.05.2015
Тест икономика на труда
междинен тест по Икономика на труда за Студенти от 2 курс
Теста е междинен и е предназначен за студенти по предмета "Икономика на труда". Всички въпроси имат само един верен отговор.
(Лесен)
15
93
1
04.10.2013
» виж всички онлайн тестове по икономика на труда

Мотивация на персонала

Материал № 656972, от 05 апр 2011
Свален: 769 пъти
Прегледан: 923 пъти
Предмет: Икономика на труда, Икономика
Тип: Курсова работа
Брой страници: 12
Брой думи: 3,037
Брой символи: 18,695

Потърси помощ за своята домашна:

Имаш домашна за "Мотивация на персонала"?
Намери бързо решение, с помощтта на потребители на Pomagalo.com:

Последно видяха материала