Големина на текста:
ЮГОЗАПАДЕН УНИВЕРСИТЕТ „НЕОФИТ РИЛСКИ“-
гр.БЛАГОЕВГРАД
Стопански факултет
КУРСОВА РАБОТА
По учебна дисциплина: Основи на правото
На тема: Трудово правоотношение
Разработил:Оценка:
(доц. д-р Ал.Димитров)
Проверил:
(гл. ас. д-р Ринкова)
Трудово правоотношение - понятие, обща характеристика,
видове
Трудът съпътства човешкото общество от възникването му.
Правоотношенията се развиват, обектите се разнообразяват. Правото
преднамира обществените отношения и ги превръща в правоотношения.
Особеност на трудовото право е именно предметът на ТПО.
В правото се употребяват два различни термина: трудово правоотношение и
трудово отношение. Зад тези термини не стоят различни понятия.
Правоотношението е основна категория на всеки отрасъл. Те служат за
отграничаване от други отрасли.
Правата и задълженията, които урежда трудовото законодателство, се
упражняват в рамките на ТПО.
В понятийния апарат на ТП трудовото правоотношениезаема
централно място.Той е основната носеща конструкция за цялото ТП.
Понятието е преди всичко доктринално, научна абстракция. Началото си
теорията за ТПО води от немската правна наука през 20-те години на 20 век
от времето на разцвета на ТП от епохата на Ваймарската република.
Основоположници са Хуго Зинцхаймер и неговите последователи - Хайнц
Потхоф, Валтер Каскел,Ервин Якоби, Франц Нойман и др. Голяма роля играе
и Имперският трудов съд на Германия, а след края на ВСВ- Федералният
трудов съд.
В българската правна доктрина понятието е възприето чрез съветската
правна теория след Втората световна война. Учението се развива от
изтъкнатия български юрист проф. Любомир Радоилски. Проф. Н.
Александров и др. научни дейци формулират теорията в съвременния й вид,
силно повлияни от развитието на съветската трудовоправна
наука.Възгледите относно тази научна абстракция са възприети и от проф. В.
Мръчков.В англоезичната и френскоезичната правна литература учението не
е специално разработвано. Ударението там се поставя върху трудовия
договор.
Учението за ТПО в българската правна литература след ВСВ има безспорни
научни постижения, но то трябва да се очисти от идеологемите, а и така,
както е разглеждано през 50-те години и следващите ги десетилетия , то е
сведено само до ИТПО.
Значението на ТПО за нормотворческата дейност се проявява преди всичко в
обстоятелството, че то навлезе в законодателството. Преминаването на
научни понятия в действащото право е показателно за използване на
постиженията на правната наука. Положително е това влияние, когато
правното понятие е с достатъчно ясно и безспорно съдържание, добило е
широка известност. Законодателното въвеждане на това понятие датира от
1951 г. В действащото право на това понятие се придава преди всичко смисъл
на ИТПО.
ТПО служи за основа, върху която възникват субективните трудови права и
задължения на Р/Сл и правата и задълженията на другите субекти на
трудовото право. ТПО определя и границите, в които те възникват,
съществуват и се прекратяват. Тези граници са: субектни- за
индивидуализация на правните субекти, предметни- за съдържание на
правата и задълженията, времеви.
Важно е значението на понятието и в правоприлагането. То се
извършва от държавни органи и от страните по ИТПО, а при колективното
ТПО- от синдикални и работодателски организации, РД, група работници и
служители и др.
Въпросът за наличие на ТПО в правоприлагането се поставя, за да се
знае дали разпоредбите на ТП ще намерят приложение. Наличието на ТПо се
е превърнало в action finium regondorum за разграничаване на трудовото от
гражданското или от административното право и за определяне на
приложимите правни норми.
Понятие за ТПО
Възможно е да се конструира общо понятие за ТПО. Правнологическите
съображения за това следват от налагащото се и широко възприемано още
след края на ПСВ разбиране за съществуването на индивидуални и
колективни ТПО като самостоятелни видове. Съображенията от позитивното
право се извличат от разпоредбите на КТ и другите закони.
Общо правно понятие за ТПО е необходимо, защото чрез и в него се
реализират нормите на ТП. Нормите се реализират чрез и във
правоотношения.Правният облик на ТПО като такова се очертава от няколко
белега:

Това е само предварителен преглед

За да разгледате всички страници от този документ натиснете тук.
Последно свалили материала:
ДАТА ИНФОРМАЦИЯ ЗА ПОТРЕБИТЕЛЯ
11 ное 2019 в 10:33 потребител
 
Домашни по темата на материала
Длъжностна характеристика- основен трудов стандарт в предприятието
добавена от galina.konstantinova 25.11.2015
0
12
Подобни материали
 

Обекти на правоотношенията

02 дек 2007
·
135
·
2
·
501
·
15

В естествените науки под обект на правоотношение се разбират тези предмети и явления, върху които се оказва влияние от други предмети и явления...
 

Организации за защита правата на човека

10 мар 2008
·
462
·
12
·
2,295
·
226
·
3

Някои от важните организации за защита на човешките права и къде човек може да се обърне за помощ при нужда.
 

Възникване на трудово правоотношение

27 мар 2008
·
273
·
8
·
1,264
·
101

Трудовото правоотношение е определен вид обществено отношение, възникващо по повод упражняването на общественополезен труд. Трудовото правоотношение е мислено, идеално отношение, което служи за регулиране на реалните производствени отношения.
 

Възникване на финансово правоотношение

09 апр 2008
·
113
·
5
·
600
·
25

Финансовото правоотношение възниква автоматически, т.е. по силата на закон, а в някои случаи след издаването на специален индивидуален административен акт – финансов акт.....
 

Правни отношения

13 апр 2008
·
188
·
2
·
507
·
43
·
2

Определение: Конкретна правна връзка между два правни субекта възникнал въз основа на юридически факт. Съдържанието на правната връзка се състои от взаимни права и задължения. Правоотношението - най-характерния вид правни последици. Правните отношения...
1 2 3 4 5 » 6
 
Онлайн тестове по Труд и трудови отношения
Тест по здравословни и безопасни условия на труд (ЗБУТ)
изпитен тест по Труд и трудови отношения за Студенти
Тест по наредба РД-07-2 за проверка на знанията по безопасни и здравословни условия на труд. За студенти БЗУТ. Въпросите имат само един верен отговор.
(Лесен)
23
178
1
1 мин
07.08.2013
» виж всички онлайн тестове по труд и трудови отношения

Трудово правоотношение

Материал № 1135611, от 03 дек 2014
Свален: 10 пъти
Прегледан: 17 пъти
Предмет: Труд и трудови отношения
Тип: Курсова работа
Брой страници: 15
Брой думи: 3,430
Брой символи: 21,493

Потърси помощ за своята домашна:

Имаш домашна за "Трудово правоотношение "?
Намери бързо решение, с помощтта на потребители на Pomagalo.com:

Намери частен учител

Цветелина Събова
преподава по Труд и трудови отношения
в град Пловдив
с опит от  10 години
262

виж още преподаватели...
Последно видяха материала
Сродни търсения